“Calidad de vida y niveles de actividad física en el personal administrativo de la Escuela Superior Politécnica de Chimborazo”

Abstract

La presente investigación denominada “CALIDAD DE VIDA Y NIVELES DE ACTIVIDAD EN EL PERSONAL ADMINISTRATIVO DE LA ESCUELA SUPERIOR POLITÉCNICA DE CHIMBORAZO”, tiene como objetivo general determinar los niveles de actividad física y la calidad de vida en el personal administrativo de la ESPOCH. Esta investigación es descriptiva, correlacional, no experimental de corte transversal. Con una metodología mixta (cualitativa y cuantitativa). La muestra fue conformada por 200 personas de ellas (111) Mujeres y (89) Hombres, de edades comprendidas entre 20 y 59 años, siendo la media en mujeres de (37,67 8,82) y en los hombres de (36,89 8,74). El Índice de masa corporal (IMC) obteniendo fue de DM=25,27±3,11. Para medir el nivel de calidad de vida se utilizó el test validado CVP- 35 y para determinar el nivel de actividad física se utilizó el IPAQ. El proceso se inició con la solicitud de los permisos correspondientes para poder trabajar con el personal administrativo. Una vez que se contó los permisos pertinentes se procedió a explicar el objetivo del trabajo y las condiciones de anonimato, solicitándoles el consentimiento escrito. Por último, se procedió a la aplicación del protocolo de trabajo. La calidad de vida se subdivide en tres dimensiones, Apoyo directivo, Carga de trabajo y Motivación intrínseca. Obteniéndose en la escala Apoyo directivo una media de 7,052,33, en la sub-escala carga de trabajo una media de 6,032,28, y en la escala motivación intrínseca una media de 7,662,07. Instrumento con alto grado de fiabilidad con un Alfa de Cronbach de 0,85. Los niveles de actividad física de la población de estudio se midió en gasto metabólico, el mismo que dio como resultado 708 mets. Se aplicó una correlación entre las variables dando una relación significativa entre varias sub-escalas. Se concluye que el personal administrativo de la ESPOCH considera que tienen bastante apoyo directivo, presentan bastante carga de trabajo y tienen bastante motivación intrínseca. Los niveles de actividad física fueron moderados y existen una relación entre el apoyo directivo - motivación intrínseca; apoyo directivo - gasto metabólico y por ultimo entre la motivación intrínseca - el gasto metabólico.