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Título : La redistribución de la jornada laboral del trabajador y su incidencia en los derechos consagrados en el Código de Trabajo”
Autor : Johanna Abigail, Chávez Chávez
Palabras clave : Jornada laboral
redistribución laboral
derechos
precariedad laboral
Fecha de publicación : 11-feb-2020
Editorial : Universidad Nacional de Chimborazo,2020
Citación : Facultad de Ciencias Políticas y Administrativas
Resumen : La jornada laboral del Trabajador en la actualidad es un tema que ha causado gran interés social, académico y jurídico, la reforma al Código de Trabajo permite al obrero someterse al interés y voluntad del aparato económico; por medio de esta investigación se ha logrado determinar que la redistribución de la jornada laboral del trabajador incide negativamente en los derechos consagrados en la Constitución de la República del Ecuador como en el Código de Trabajo. La situación financiera del país ha producido efectos desesperados y por ende proponer acciones económicas con la finalidad de fomentar la productividad y competitividad comercial nacional e internacional, uno de los cambios en materia laboral es la prolongación de los cinco a seis días laborales, y hasta 12 horas diarias sin que para ello el empleador se responsabilice en pagar horas complementaria en el caso de no superar las 40 horas reglamentarias en las jornadas de trabajo; causando con ello reformas en el que una vez más el trabajador sufre las consecuencias de descabelladas decisiones, obteniendo como resultado el sometimiento del empleado a la flexibilidad laboral, precaria, voluntad del empleador y violatoria de derechos. Toma relevancia el grado de inconstitucionalidad que la redistribución generaría, ya que uno de los principios claves en un Estado Constitucional es el principio de no regresividad de los derechos, y claro está que la incorporación y aprobación de estas reformas al Código de Trabajo constituyen actos de violación y explotación laboral. Dentro de la presente investigación se ofrece conceptos doctrinarios; legales; críticos, que coadyuvan a entender y determinar que la redistribución de la jornada laboral incide negativamente a los actuales y nuevos obreros; brindando un aporte a la academia y ciudadanía en general, para que por medio de entender saquen sus conclusiones.
Descripción : The working day of the worker is currently an issue that has caused significant social, academic, and legal interest, the reform of the Labor Code allows the worked to submit to the interest and will of the so-called productive system. Through this research, it has been possible to determine that the redistribution of the worker’s working day negatively affects the rights enshrined in the Constitution of the Republic of Ecuador, as in the Labor Code. The economic situation in the country has resulted in desperate effects and economic proposals in order to promote national and international commercial productivity and competitiveness. One of the changes in labor matters is the extension of five to six working days, and up to 12 hours a day without that for this the employer is responsible for paying additional hours in the case of not exceeding 40 regulatory hours on special days; causing reforms in which once again the worker suffers the consequences of harebrained decisions, thereby obtaining the worker’s submission to labor flexibility, precariousness, and violation of rights. It is essential the level of unconstitutionality that redistribution to the working day would generate since one of the fundamental principles in a Constitutional State of rights is the principle of non-regressive rights, and of course, the incorporation and approval of these reforms to the Labor Code constitute acts of violation and labor exploitation. Within the present research, doctrinal legal and critics concepts are offered that contribute to understand and determine that the redistribution of the working day has a negative impact on current and new workers, providing a contribution to the academy and citizenship in general so that though understanding they draw their draw their conclusions.
URI : http://dspace.unach.edu.ec/handle/51000/6413
ISSN : FCP-DER
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