“El coaching en el desarrollo de las competencias gerenciales del personal de la entidad deportiva sd. Star Club”

Abstract

Esta investigación con el título de proyecto “EL COACHING EN EL DESARROLLO DE LAS COMPETENCIAS GERENCIALES DEL PERSONAL DE LA ENTIDAD DEPORTIVA SD. STAR CLUB”, tiene como objetivo determinar la incidencia del Coaching en el desarrollo de las competencias gerenciales. La indagación corresponde a un tipo de investigación experimental de corte longitudinal, con carácter mixto, ya que durante el análisis de estudio se examinó las variables cualitativas y cuantitativas. La población está representada por un total de 75 Personas divididos en una (f=57) que corresponde al 76,0% de género masculino y una (f=18) que corresponde al 24% de género femenino, que oscilan entre los 16-64 años de edad, para el estudio se utilizó un muestreo no probabilístico, donde se manipulo una muestra de 8 personas correspondientes al personal administrativo y técnico del club deportivo y 67 personas referentes a los jugadores de fútbol del club. Para la evaluación se utilizó una metodología de campo, como técnica la aplicación del test y como instrumento el cuestionario representado por el test de Rueda de efectividad de las habilidades gerenciales elaborada por (Coaching Soluciones, 2007) validada con el propósito de evaluar la efectividad de las competencias gerenciales del personal administrativo y técnico. Para el registro de datos y obtención de resultados se utilizó el paquete estadístico IBM SPSS Statistics 22. Utilizando la prueba de Chi Cuadrado de Pearson determinó como resultados las frecuencias absolutas y relativas de las variables cualitativas dando un valor P = < 0,05.