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Título : Gestión de riesgos ergonómicos en los puestos de trabajo del personal operativo de la Empresa Eléctrica Riobamba S.A - agencia Alausí en el periodo 2022.
Autor : Moscoso Jácome, Ronal Elicio
Márquez Sañay, Galo Fabián
Palabras clave : Gestión de Riesgo
Factores
Análisis postural
Medidas correctivas
Fecha de publicación : 12-dic-2022
Editorial : Universidad Nocional de Chimborazo
Citación : Márquez Sañay, G.(2022) Título de la tesis: Gestión de riesgos ergonómicos en los puestos de trabajo del personal operativo de la Empresa Eléctrica Riobamba S.A en el periodo 2022.(Tesis de Pregrado) Universidad de Nacional de Chimborazo, Riobamba, Ecuador
Resumen : RESUMEN: El trabajo de investigación titulado “Gestión de riesgos ergonómicos en los puestos de trabajo del personal operativo de la EERSA-Agencia Alausí en el periodo 2022”, expone la aplicación de procedimientos que identifican y evalúan ergonómicamente el contexto laboral, partiendo del análisis de cada uno de los procesos y actividades que lo componen, aportando de esta manera a una buena gestión de riesgos aplicadas al personal técnico. La metodología investigativa fue de tipo mixta, aplicándose un análisis cualitativo, cuantitativo y de observación; adaptando una encuesta entre: el Cuestionario Nórdico y el Método ERGOPAR, para recopilar información. La observación de las actividades que realiza el personal se evidenció desde su lugar de trabajo para el análisis postural. El análisis permite descubrir las causas que afectan la salud de los trabajadores, su desempeño, donde los factores predominantes son: el sobre esfuerzo físico, movimientos repetitivos, carga postural, etc.; se analizaron utilizando herramientas para la evaluación ergonómica RULA, REBA, OWAS, JSI y GINSST, demostrando fehacientemente que existen riesgos permanentes en el desempeño operativo diario; los mismos que, por medio de un análisis técnico acompañando de controles de ingeniería, permitan establecer correcciones anticipadas a una enfermedad laboral. Los resultados de la aplicación convierten como beneficiarios directos a los colaboradores de la EERSA–Agencia Alausí, con la implementación de un plan de acción y las medidas correctivas, minimizando los impactos negativos y mejorando el rendimiento laboral individual y colectivo.
Descripción : ABSTRACT: The research work entitled "Ergonomic risk management in the jobs of the operational staff of the EERSA-Agencia Alausí in the period 2022" exposes the application of procedures that identify and ergonomically evaluate the work context based on the analysis of each one. The processes and activities that compose it thus contribute to sound risk management applied to technical personnel. The investigative methodology was mixed, applying a qualitative, quantitative, and observational analysis, adapting a survey between the Nordic Questionnaire and the ERGOPAR Method to collect information. The observation of the activities carried out by the staff was evidenced from their workplace for postural analysis. The analysis allows discovering the causes that affect the health of workers, and their performance, where the predominant factors are: physical overexertion, repetitive movements, postural load, etc.; they were analyzed using RULA, REBA, OWAS, JSI, and GINSST ergonomic evaluation tools, conclusively demonstrating that there are permanent risks in daily operational performance; the same ones that, using a technical analysis accompanied by engineering controls, allow to establish anticipated corrections to an occupational disease. The application results make EERSA-Alausí Agency collaborators direct beneficiaries, with the implementation of an action plan and corrective measures, minimizing negative impacts and improving individual and collective work performance. Keywords: Risk Management, Factors, Postural Analysis, Ergonomic Evaluation, Corrective Measures.
URI : http://dspace.unach.edu.ec/handle/51000/10148
ISSN : UNACH-DP-SISO
Aparece en las colecciones: Maestría en Seguridad Industrial Mensión Prevención de Riesgos Laborales

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